Le aziende devono adottare ed efficacemente attuare un modello di organizzazione che, se approntato in via preventiva, determina l'esenzione da responsabilità dell'ente; se attuato successivamente alla commissione del reato (purché prima della dichiarazione di apertura del dibattimento di primo grado), comporta la riduzione della sanzione pecuniaria e l'inapplicabilità delle sanzioni interdittive e, inoltre, la possibilità, in sede esecutiva, di richiedere la conversione della sanzione interdittiva in pecuniaria.